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AFP每日一题—薪酬体系
2023-02-01 13:32:41
作者：理财教育网
【AFP每日一题】员工福利与退休规划—薪酬体系考点及相关练习题如下：
一、AFP考试知识点（知识概念）
1、薪酬的含义
薪酬是按要素和贡献进行全面补偿的分配制度，分为当期收入和延期收入。
2、薪酬的特征
反映按生产要素补偿的原则，对影响生产结果和参与分配的因素给予补偿承认贡献。包括岗位责任、实际绩效、年功等。全面补偿原则。包括劳动贡献补偿和基本生活保障。由一揽子计划构成。包括内在和外在补偿、货币和非货币补偿，以及当期和延期收入。
3、薪酬的内容结构包括
工资：基本工资、津贴、奖金
员工福利：法定福利、单位福利
二、AFP知识检验（真题题目）
1.薪酬是按照要素和贡献进行全面补偿的分配制度，它的主要特征有()。
(1)薪酬以公平分配原则为主
(2)薪酬运用全面补偿原则，包括劳动贡献补偿和基本生活保障
(3)薪酬包括当期收入和延期收入
(4)薪酬是劳动报酬的货币形式
A.(1)(2)
B.(1)(4)
C.(2)(3)
D.(2)(4)
以上就是“ AFP每日一题—薪酬体系”的介绍，希望可以帮助各位考生。
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